martes, 1 de marzo de 2011

Desarrollo


Desarrollo:
Cierto día una pareja y sus dos hijos  se alejo del Sur de California para buscar un futuro mejor sin pensar que les pasaría una serie de circunstancias como la muerte de su esposo Dan y la propuesta de matrimonio de  Lonnie sin contar los sinnúmeros de pasatiempos después de la buena noticia de la inmobiliaria de que ya se vendió su casa. Mary Jane Ramírez ha sido nombrada gerente del “basurero de energía tóxica”, a si mal nombrado departamento en crisis temido y odiado por todos. Allí todo se atasca o retrasa, los empleados siempre están desanimados y poco interesados. Ramírez debe encontrar nuevas soluciones o fracasar como lo han hecho sus predecesores.

Durante sus almuerzos, Mary Jane descubre una pequeña pescadería, donde el ambiente de trabajo es completamente distinto. Los empleados se divierten, los clientes están encantados y en consecuencia, venden más pescados que nadie.
Los pescaderos-consultores le ayudan a Mary Jane a descubrir los cuatro secretos para crear ambientes positivos y productivos y para ello le dan ciertas pautas tales como

 *         Siempre se puede escoger tu actitud
 *         A jugar: se puede divertir mientras se trabaja
 *         Alégrele el día a las personas
 *         Esté siempre presente
Luego de toda esta odisea llega a tener tanto éxito que todos quieren trabajar en dicho departamento por su éxito rotundo

No hay comentarios:

Publicar un comentario